不加工资是否违法-公司不加工资是否合法(今日更新中)
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理论上工资总额增加了都算是加工资吧～～所以不违法，除非公司明确增加基本工资后未执行～～。企业不给员工加班工资违法吗 导读:结合《劳动法》《劳动合同法》中的规定，用人单位需要按照职工加班，需要与职工进行协商，一般情下职工是有权利拒绝加班要求。而要是服从了单位的。
因此，公司虽然连续三年不加工资扣押工资是否违法，但是，只要不违反劳动合同约定和当地最低工资标准规定，不违反公司本身依法制定的工资分配办法 拖欠工人工资多久算违法 ，软件代抢考位违法吗就不违法。反之，则违法。 根据《劳动合同法》有关规定。实际上，是否违法取决于劳动合同是否有相关约定。如果有约定加黑油违法怎么处理 旷工一天扣三天工资合法吗 ，按约定进行。如果没有约定，法律没有规定升职必加薪。关于涨工资，虽然也会在这方面作出一些相应的政策规定，但。
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